Desde hace ya varios años he estado pensando cómo hacer para dignificar el gremio de la administración de Condominios (régimen Condominal), hay tanta mala praxis, tanto auto-nombrado experto, “líder de opinión”, en fin, tanto improvisado.

La realidad es que es difícil capacitar administradores que ya tienen tiempo en esto, los administradores somos celosos de la forma en que aprendimos, que regularmente es “a la mala” de forma empírica, nos cuesta aceptar que otras personas nos digan cómo debemos trabajar o si algo estamos haciendo mal, pocos tienen la humildad para aceptar que no lo saben todo o que la capacitación debe ser continua. De nada sirve quejarnos de los “Malos Administradores” pues, que tal que los malos administradores somos nosotros y si no nos capacitamos, nunca nos daremos cuenta.

Así que decidimos entrar al programa de gobierno para preparar jóvenes becarios con nueva forma de pensar, ética profesional, métodos de trabajo y vocación por crear comunidades, los administradores con más experiencia serán los tutores, quién mejor que nosotros mismos, un grupo de profesionales y así entre todos podemos formar nuevo talento que después podemos contratar.

Tal vez ésta nueva generación llame a una segunda y a una tercera, así hasta que seamos un verdadero gremio reconocido como profesionales, que nos apoyemos y luchemos por nuestros derechos tanto con condóminos, como con autoridades y quién sabe tal vez logremos unificar en una la ley Condominal y ser una fuerza que mueve comunidades en nuestro país, lograr mejorar la convivencia y por supuesto la comunidad y por qué no, hasta el país.

Al menos hoy por hoy estamos poniendo un granito de arena y cualquiera que comparta éstos ideales es y será bienvenido.